开封金控投资集团有限公司招聘公告

开封金控投资集团有限公司是经开封市委、市政府批准，于2017年6月注册成立的国有全资企业，注册资本17.8亿元，公司业务范围涉及对国家允许的行业和项目进行投资；控股公司服务；债权投资；风险投资；股权投资活动及相关咨询服务；融资租赁，兼营与融资租赁业务相关的商业保理业务；非证券类股权投资基金管理服务及相关咨询服务；资产管理；资产受托管理与咨询；财务咨询。更多详细情况，敬请浏览集团官方网站http://www.akuanatec.com。

现根据公司发展需要，面向社会公开招聘投资业务部工程管理、合约造价、客户经理、人力资源部总经理等岗位工作人员5～8名。具体事项公告如下：

一、招聘部门、岗位及数量

二、报名条件

（二）造价合约岗

1.本科及以上学历，工程管理、工程造价等工民建相关专业；具备与岗位相关的职业资格，具有丰富业务知识和专业技能。

2.具有3年及以上相关工作经验，年龄一般不超过40岁；

3.对国资企业投资管理程序熟悉者优先；持有造价员证及以上者优先。

4.具有较强的综合分析、组织协调与沟通能力，良好的书面及口头表达能力。

5富有团队精神，具有良好的敬业精神和职业道德操守，身体健康。

6.特别优秀者上述条件可适当放宽。

（三）客户经理（金融投资方向）

1.本科及以上学历，财务专业及相关金融专业；具备与岗位相关的职业资格，具有丰富业务知识和专业技能。

2.具有8年及以上金融行业或类金融行业工作经验，年龄一般不超过35岁。

3.具有国资从业经验者优先；持有会计、基金、证券从业资格证者优先。

4.具有较强的综合分析、组织协调与沟通能力，良好的书面及口头表达能力。

5.富有团队精神，具有良好的敬业精神和职业道德操守，身体健康。

6.特别优秀者上述条件可适当放宽。

（四）人力资源部总经理

1.本科及以上学历，人力资源或管理类相关专业毕业。

2.3年以上大中型国有企业或金融机构人力资源部门副职及以上相关工作经验，年龄一般不超过40周岁。

3.具有丰富的金融、类金融行业人力资源管理工作经验，擅长设计与执行员工薪酬方案、绩效考核方案；能够熟练选取合适的考核模式完成领导交办的日?？己斯ぷ?。

4.熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策。对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累。

5.具有良好的执行力，较强的综合分析、组织协调与沟通能力，良好的书面及口头表达能力。

6.富有团队精神，具有良好的角色意识和配合意识，具有良好的敬业精神和职业道德操守，身体健康。

7.特别优秀者上述条件可适当放宽。

三、招聘程序

本次招聘工作程序包括发布公告、自愿报名、资格审查、初选、面试、组织考察、公示、聘用等程序。

四、试用期和聘用

本次招聘由公司与聘用人选签订劳动合同，对招聘人员实行六个月的试用期。试用期满后，考核合格者正式聘用；不合格者予以解聘。

五、薪酬待遇

具体薪酬面议。

六、报名要求

（一）报名时间

1.工程管理、合约造价、客户经理岗位：

报名时间自2018年12月15日9:00起至12月20日17:00时止。

2.人力资源部总经理岗位：

报名时间自2018年12月15日9:00起（截止日期以集团网站通知为准）。

（二）报名方式及材料

符合条件的应聘者请下载填写完成开封金控投资集团招聘报名表，并发送至邮箱kfjkzp@126.com。邮件标题为：姓名+应聘岗位。每人仅限填报1个岗位。

七、其他注意事项

1.应聘人员须认真如实填写个人信息。因未认真填写造成信息不全、有误的，由应聘人员自行承担责任；弄虚作假的，将被取消应聘资格。

2.应聘人员通过面试后，公司查验相关证书、证件原件，弄虚作假的，取消录用资格。

3. 应聘人员一经正式录用，必须与原单位解除劳动关系，并出具相关材料。如不能提供相关证明，不予录用。

4.本次公开招聘只接受网络报送材料，谢绝来电、来访。

            开封金控投资集团有限公司     

                                               2018年12月15日